各區(qū)人力資源局,大鵬新區(qū)統(tǒng)戰(zhàn)和社會(huì)建設(shè)局:
為貫徹落實(shí)《廣東省人民政府關(guān)于印發(fā)廣東省進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大若干措施》(粵府〔2021〕13號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈廣東省就業(yè)申請(qǐng)辦理指導(dǎo)清單(2021年修訂版)〉的通知》(粵人社規(guī)〔2021〕12號(hào))等文件精神,制定了《市就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)辦理清單》(以下簡(jiǎn)稱《辦理清單》),現(xiàn)印發(fā)給你們,并就部分補(bǔ)貼項(xiàng)目提出落實(shí)意見,請(qǐng)一并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。
一、新增優(yōu)化部分項(xiàng)目。新增“大灣區(qū)青年就業(yè)計(jì)劃生活補(bǔ)助”“家政服務(wù)企業(yè)商業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼”“創(chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)貼”等3個(gè)政策。將“用人單位吸納脫貧人口就業(yè)補(bǔ)貼”政策延長(zhǎng)至2021年12月31日。優(yōu)化調(diào)整“小微企業(yè)補(bǔ)貼”“高校畢業(yè)生基層就業(yè)補(bǔ)貼”“高校學(xué)生職業(yè)技能鑒定(評(píng)價(jià))補(bǔ)貼”“就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼”等4個(gè)政策。涉及補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、對(duì)象、條件等內(nèi)容調(diào)整的項(xiàng)目,自《辦理清單》實(shí)施之日起執(zhí)行調(diào)整后的規(guī)定,具有一定享受周期且已首次受理的項(xiàng)目,可繼續(xù)按原規(guī)定享受。
二、退出實(shí)施部分項(xiàng)目?!熬蜆I(yè)見習(xí)實(shí)訓(xùn)補(bǔ)貼”“疫情期間孵化基地運(yùn)營(yíng)補(bǔ)貼”“中小微企業(yè)招用高校畢業(yè)生一次性補(bǔ)貼”“高校畢業(yè)生職業(yè)介紹補(bǔ)貼”等4個(gè)政策自2021年9月30日起退出實(shí)施。退出實(shí)施的項(xiàng)目,自政策退出之日起不再受理新的補(bǔ)貼申請(qǐng),具有一定享受周期且已首次受理的項(xiàng)目除外。
“生活困難失業(yè)人員申領(lǐng)一次性臨時(shí)生活補(bǔ)助”“疫情防控期間企業(yè)申領(lǐng)援企穩(wěn)崗補(bǔ)貼”“疫情防控期間機(jī)構(gòu)申領(lǐng)職業(yè)介紹補(bǔ)貼”“疫情防控期間企業(yè)申領(lǐng)一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼”“見習(xí)單位錄用獎(jiǎng)勵(lì)”等5個(gè)政策按《關(guān)于印發(fā)〈廣東省就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)辦理指導(dǎo)清單(2021年修訂版)〉的通知》(粵人社規(guī)〔2021〕12號(hào))規(guī)定退出實(shí)施。
三、強(qiáng)化資金審核監(jiān)管。清單涉及的補(bǔ)貼項(xiàng)目原則上在各級(jí)就業(yè)補(bǔ)助資金中列支。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要建立補(bǔ)貼核查常態(tài)化工作機(jī)制,綜合運(yùn)用大數(shù)據(jù)比對(duì)、實(shí)地核查、部門協(xié)查等方式,對(duì)核查過程中發(fā)現(xiàn)的錯(cuò)發(fā)、漏發(fā)行為,要及時(shí)糾正;對(duì)以不實(shí)承諾或欺詐、偽造證明材料或其他手段騙取就業(yè)補(bǔ)助資金支出的,責(zé)令退回資金。
深圳市人力資源和社會(huì)保障局
2021年9月16日
深圳市就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼申請(qǐng)辦理清單
一、補(bǔ)貼項(xiàng)目
(一)就業(yè)困難人員相關(guān)補(bǔ)貼
(1)就業(yè)困難人員社保補(bǔ)貼、招用獎(jiǎng)勵(lì)和崗位補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:1.用人單位招用就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭人員、未認(rèn)定為就業(yè)困難人員但登記失業(yè)滿3個(gè)月的35周歲以上女性、45周歲以上男性失業(yè)人員(以下簡(jiǎn)稱“35/45人員”),并簽訂1年以上合同(距法定退休年齡不足一年的,勞動(dòng)合同不作時(shí)間要求,下同)。
2.用人單位為招用人員按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
3.工作(崗位)地點(diǎn)在本市范圍內(nèi)。
4.不屬于下列招用情形之一:
1)非員工制的家政服務(wù)(含鐘點(diǎn)工);
2)促銷員、推銷員、產(chǎn)品(服務(wù))推廣員、業(yè)務(wù)員、送單員、業(yè)務(wù)經(jīng)理(助理)、私人家庭作坊、個(gè)體商販;
3)無(wú)固定薪金、無(wú)固定工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容不明確或者工作時(shí)間不飽和的;
4)個(gè)體工商戶主及其招用的就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭人員、35/45人員,企業(yè)投資者、經(jīng)營(yíng)者;
5)社區(qū)股份有限公司招用“農(nóng)轉(zhuǎn)居”就業(yè)困難人員;
6)勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)招用就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭人員、35/45人員,且派遣至用工單位的;
7)對(duì)從原用人單位離職辦理失業(yè)登記、就業(yè)困難人員認(rèn)定并重新在原用人單位上崗的,困難認(rèn)定時(shí)間與回原單位工作時(shí)間相距不足12個(gè)月的。
補(bǔ)貼對(duì)象:
1.社保補(bǔ)貼、招用獎(jiǎng)勵(lì)針對(duì)符合條件的用人單位。
2.崗位補(bǔ)貼針對(duì)符合條件的個(gè)人(35/45人員不能申請(qǐng)崗位補(bǔ)貼)。
3.公益性崗位安置就業(yè)的用人單位,享受社保補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):
1.社保補(bǔ)貼:每月按本市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)最低繳納標(biāo)準(zhǔn)單位承擔(dān)部分的100%給予社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼,實(shí)際繳納部分低于最低繳納標(biāo)準(zhǔn)的據(jù)實(shí)給予補(bǔ)貼。
2.招用獎(jiǎng)勵(lì):按每人每月300元的標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位獎(jiǎng)勵(lì)。招用35/45人員,按每人每月100元的標(biāo)準(zhǔn)給予用人單位獎(jiǎng)勵(lì)。用人單位承擔(dān)政府采購(gòu)工程、服務(wù)項(xiàng)目的,不享受該補(bǔ)貼。
3.崗位補(bǔ)貼:按每人每月900元的標(biāo)準(zhǔn)給予崗位補(bǔ)貼,崗位補(bǔ)貼不列入工資計(jì)算。
補(bǔ)貼期限:除對(duì)距法定退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休外,其余人員累計(jì)最長(zhǎng)不超過3年。屬零就業(yè)家庭人員且年齡低于35周歲的失業(yè)人員享受政策期限不超過1年。
申請(qǐng)程序:1.用人單位應(yīng)與就業(yè)困難人員正常履行勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的次月月底前,向用人單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)招用就業(yè)困難人員備案。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到備案申請(qǐng)之日14個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.補(bǔ)貼對(duì)象在招用備案通過后的下一季度首月20日前進(jìn)行補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)的首次申請(qǐng)(崗位補(bǔ)貼由用人單位代為申請(qǐng))。符合條件的用人單位在首次申請(qǐng)補(bǔ)貼后,以三個(gè)月為周期,于每季度首月20日前,進(jìn)行補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)的申請(qǐng)。補(bǔ)貼發(fā)放月數(shù)最長(zhǎng)可追溯6個(gè)月。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立崗位實(shí)地核查工作機(jī)制,每個(gè)季度至少完成一次崗位核查工作。
3.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
4.補(bǔ)貼期限內(nèi)出現(xiàn)以下情形之一的,終止發(fā)放補(bǔ)貼:
1)因用人單位原因,連續(xù)3個(gè)月未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
2)已上崗就業(yè)困難人員享受補(bǔ)貼期間改由其他單位繳交社會(huì)保險(xiǎn)(但員工在原補(bǔ)貼申請(qǐng)備案用人單位所屬的集團(tuán)公司內(nèi)部崗位流動(dòng),以及用人單位名稱依法變更的除外);
3)已上崗就業(yè)困難人員達(dá)到法定退休年齡;
4)享受補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)時(shí)間已滿規(guī)定期限;
5)用人單位備案通過后未申請(qǐng)補(bǔ)貼時(shí)間超過6個(gè)月以上。
(2)公益性崗位補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.用人單位開發(fā)經(jīng)人力資源部門認(rèn)定的公益性崗位。
2.相關(guān)崗位招用就業(yè)困難人員,與其簽訂一年以上勞動(dòng)合同。
3.用人單位為招用人員按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的用人單位。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每人每月按最低工資標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼期限:除距法定退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休外,其余人員最長(zhǎng)不超過3年。
實(shí)施程序:
1.各區(qū)人力資源部門于每年12月底前統(tǒng)籌確定本區(qū)次年開發(fā)的公益性崗位計(jì)劃數(shù)。
2.用人單位向注冊(cè)地所在區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)開發(fā)公益性崗位。
3.區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到崗位開發(fā)申請(qǐng)之日起14個(gè)工作日完成審核,并將審核結(jié)果反饋給申報(bào)單位。
4.用人單位在收到審核結(jié)果一個(gè)月內(nèi)按規(guī)定組織針對(duì)就業(yè)困難人員招聘工作,招聘結(jié)束后向社會(huì)公示擬聘用人員名單,公示結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)向區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)備案。
5.補(bǔ)貼對(duì)象原則上應(yīng)按季度向用人單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)上季度補(bǔ)貼,補(bǔ)貼按季度發(fā)放。首次補(bǔ)貼申請(qǐng)應(yīng)于首次簽訂勞動(dòng)合同之日起6個(gè)月內(nèi)提出。
(二)高校畢業(yè)生相關(guān)補(bǔ)貼
(1)小微企業(yè)社保補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.用人單位屬于小微企業(yè)、社會(huì)組織。
2.用人單位招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生,與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同。
3.用人單位為招用人員連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)3個(gè)月以上的。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的用人單位(勞務(wù)派遣單位除外)。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每月按本市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)最低繳納標(biāo)準(zhǔn)單位承擔(dān)部分的100%給予社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼,實(shí)際繳納部分低于最低繳納標(biāo)準(zhǔn)的據(jù)實(shí)給予補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼期限:每人累計(jì)最長(zhǎng)不超過2年。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)在滿足連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿3個(gè)月起6個(gè)月內(nèi),向用人單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出首次補(bǔ)貼申請(qǐng)。首次補(bǔ)貼發(fā)放月數(shù)最長(zhǎng)可追溯6個(gè)月。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核,后續(xù)補(bǔ)貼每3個(gè)月根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況自動(dòng)發(fā)放。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
3.補(bǔ)貼期限內(nèi)出現(xiàn)以下情形之一的,終止發(fā)放補(bǔ)貼:
1)連續(xù)3個(gè)月未繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的;
2)招用人員改由其他用人單位或以個(gè)人身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。
(2)公共就業(yè)服務(wù)崗位補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.按照省的部署開發(fā)基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗位。
2.相關(guān)崗位招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生。
3.在崗人員按要求完成相應(yīng)公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)任務(wù)。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的人員。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):由市人力資源保障部門根據(jù)同類崗位人力成本等因素確定具體標(biāo)準(zhǔn)。本項(xiàng)補(bǔ)貼與基層就業(yè)補(bǔ)貼不得疊加享受。
補(bǔ)貼期限:同一崗位累計(jì)最長(zhǎng)不超過2年。
實(shí)施程序:
1.市人力資源保障部門負(fù)責(zé)發(fā)布招聘公告,統(tǒng)一組織報(bào)名、筆試、面試、體檢等招聘環(huán)節(jié)。
2.用人單位參照本單位編外人員管理辦法辦理入職手續(xù),并負(fù)責(zé)日常管理。
3.用人單位通過勞務(wù)派遣方式管理人員的,經(jīng)費(fèi)由勞務(wù)派遣單位統(tǒng)一申領(lǐng)后,再按月向補(bǔ)貼對(duì)象發(fā)放補(bǔ)貼。
(3)求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.屬于深圳市普通高等學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、技工院校畢業(yè)學(xué)年學(xué)生。
2.符合以下情形之一:城鄉(xiāng)困難家庭(低保家庭、殘疾人家庭、脫貧人口家庭、特困職工家庭)成員、特困人員、殘疾畢業(yè)生、曾獲得國(guó)家助學(xué)貸款(單一學(xué)制內(nèi))。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的人員。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每人3000元。
補(bǔ)貼期限:一次性。
申請(qǐng)程序:
1.求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼由畢業(yè)生所在學(xué)校代為向所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補(bǔ)貼申請(qǐng)。
2.補(bǔ)貼對(duì)象原則上應(yīng)于畢業(yè)學(xué)年第一學(xué)期的9月至10月期間向所在學(xué)校遞交申請(qǐng)材料。畢業(yè)生所在學(xué)校對(duì)申請(qǐng)材料進(jìn)行受理、初核后,統(tǒng)一提交至學(xué)校注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。
3.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核,并將審核結(jié)果反饋畢業(yè)生所在學(xué)校。
4.畢業(yè)生所在學(xué)校按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(4)基層就業(yè)補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.高校畢業(yè)生到中小微企業(yè)、個(gè)體工商戶、社會(huì)組織等就業(yè),或到街道、社區(qū)社會(huì)管理和公共服務(wù)崗位就業(yè),簽訂一年以上勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議,就業(yè)時(shí)屬于畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生。
2.高校畢業(yè)生在同一單位連續(xù)正常繳納6個(gè)月以上社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。
3.補(bǔ)貼對(duì)象從事勞務(wù)派遣工作的,其參保單位和用工單位應(yīng)同時(shí)符合基層就業(yè)條件
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的人員(機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員除外)。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):按每人3000元標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。本項(xiàng)補(bǔ)貼與高校畢業(yè)生公共就業(yè)服務(wù)崗位補(bǔ)貼不得疊加享受。
補(bǔ)貼期限:一次性。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)在滿足連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿6個(gè)月之日起1年內(nèi),向其用工單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補(bǔ)貼申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(5)職業(yè)技能補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.本市普通高等學(xué)校和本市生源普通高等學(xué)校學(xué)生(不含職業(yè)、技工院校)。
2.按市人力資源保障部門發(fā)布有效的職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼目錄,在校期間參加目錄內(nèi)的技能類職業(yè)資格培訓(xùn)、專項(xiàng)職業(yè)能力培訓(xùn)、特種作業(yè)培訓(xùn)、特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)或職業(yè)技能競(jìng)賽,并于畢業(yè)前取得本市行政主管部門或接受政府職能轉(zhuǎn)移的社會(huì)組織核發(fā)的職業(yè)資格證書(專項(xiàng)職業(yè)能力證書)、特種作業(yè)操作證(不含復(fù)審換證)或特種設(shè)備作業(yè)人員證(不含復(fù)審換證)的(以證書核發(fā)日期為準(zhǔn))。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的人員。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):按市人力資源保障部門發(fā)布有效的職業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼目錄標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼期限:一次性。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)于獲得相關(guān)證書后在畢業(yè)學(xué)年內(nèi)(指從畢業(yè)前一年7月1日起的12個(gè)月),向?qū)W校注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補(bǔ)貼申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(6)職業(yè)技能鑒定(評(píng)價(jià))補(bǔ)貼
補(bǔ)貼條件:
1.本市職業(yè)院校、技工院校。
2.相關(guān)單位為本校在校學(xué)生提供免費(fèi)職業(yè)技能評(píng)價(jià)服務(wù)。
3.學(xué)生參加評(píng)價(jià)后取得中級(jí)工以上的職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級(jí)證書。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的單位。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):按每人200元標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼期限:每名學(xué)生在校期間可享受一次。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)于學(xué)生獲得相關(guān)證書后1年內(nèi),向?qū)W校注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補(bǔ)貼申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(三)自主創(chuàng)業(yè)人員補(bǔ)貼
(1)初創(chuàng)企業(yè)補(bǔ)貼
補(bǔ)貼條件:
1.自主創(chuàng)業(yè)人員在其初創(chuàng)企業(yè)連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)6個(gè)月以上(本市普通高校、職業(yè)學(xué)校、技工院校在校學(xué)生除外)。
2.自主創(chuàng)業(yè)人員在其初創(chuàng)企業(yè)當(dāng)前參保狀態(tài)正常。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的自主創(chuàng)業(yè)人員。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每人10000元。屬于合伙創(chuàng)辦企業(yè)的,合計(jì)補(bǔ)貼金額不超過10萬(wàn)元。
補(bǔ)貼期限:一次性。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)在完成創(chuàng)業(yè)實(shí)體商事登記或其他法定登記手續(xù)及社會(huì)保險(xiǎn)登記后,向初創(chuàng)企業(yè)注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出自主創(chuàng)業(yè)人員身份核實(shí)申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到申請(qǐng)之日起14個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.補(bǔ)貼對(duì)象在其初創(chuàng)企業(yè)登記注冊(cè)之日起3年內(nèi)提出補(bǔ)貼申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
3.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(2)社保補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.自主創(chuàng)業(yè)人員在其初創(chuàng)企業(yè)連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿3個(gè)月的。
2.自主創(chuàng)業(yè)人員在其初創(chuàng)企業(yè)當(dāng)前參保狀態(tài)正常。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的自主創(chuàng)業(yè)人員。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每月按本市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)最低繳納標(biāo)準(zhǔn)單位承擔(dān)部分的100%給予社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)貼,實(shí)際繳納部分低于最低繳納標(biāo)準(zhǔn)的據(jù)實(shí)給予補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼期限:最長(zhǎng)不超過36個(gè)月(未正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的月份須相應(yīng)扣減)。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)在完成創(chuàng)業(yè)實(shí)體商事登記或其他法定登記手續(xù)及社會(huì)保險(xiǎn)登記后,向初創(chuàng)企業(yè)注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)自主創(chuàng)業(yè)人員身份核實(shí)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到申請(qǐng)之日起14個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.補(bǔ)貼對(duì)象在其初創(chuàng)企業(yè)登記注冊(cè)之日起3年內(nèi)提出首次補(bǔ)貼申請(qǐng)。首次補(bǔ)貼發(fā)放月數(shù)最長(zhǎng)可追溯3個(gè)月。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核,后續(xù)補(bǔ)貼每3個(gè)月根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納記錄自動(dòng)發(fā)放。
3.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
4.補(bǔ)貼期限內(nèi)出現(xiàn)下列情形之一的,終止發(fā)放補(bǔ)貼:
1)初創(chuàng)企業(yè)已經(jīng)停業(yè)、注銷、吊銷的(組織機(jī)構(gòu)代碼證無(wú)效);
2)自主創(chuàng)業(yè)人員不再是初創(chuàng)企業(yè)出資人;
3)自主創(chuàng)業(yè)人員改由其他用人單位或以個(gè)人身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。
(3)場(chǎng)租補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.自主創(chuàng)業(yè)人員在其初創(chuàng)企業(yè)連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿3個(gè)月。
2.自主創(chuàng)業(yè)人員實(shí)際繳納場(chǎng)租滿3個(gè)月,且在其初創(chuàng)企業(yè)當(dāng)前參保狀態(tài)正常。
3.初創(chuàng)企業(yè)租賃場(chǎng)地用于經(jīng)營(yíng)(租賃地址與注冊(cè)登記地一致),相關(guān)場(chǎng)地非法定代表人或經(jīng)營(yíng)者自有物業(yè)。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的自主創(chuàng)業(yè)人員。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):
1.自主創(chuàng)業(yè)人員入駐市、區(qū)政府部門主辦的創(chuàng)業(yè)孵化載體(以下簡(jiǎn)稱主辦載體)創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè),按照第一年不低于80%、第二年不低于50%、第三年不低于20%的比例減免租金。主辦載體對(duì)自主創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè)已有租金減免或優(yōu)惠,但低于上述規(guī)定比例的,按上述比例予以減免或優(yōu)惠;已有租金減免或優(yōu)惠高于上述規(guī)定比例的,不再享受本項(xiàng)租金減免。
2.自主創(chuàng)業(yè)人員在經(jīng)市直部門及各區(qū)政府(新區(qū)管委會(huì))認(rèn)定或備案的創(chuàng)業(yè)孵化基地、科技企業(yè)孵化載體、留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園等(以下簡(jiǎn)稱認(rèn)定載體)內(nèi)創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè),按照第一年每月1200元、第二年每月1000元、第三年每月700元的標(biāo)準(zhǔn)給予租金補(bǔ)貼;實(shí)際租金低于補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的,按實(shí)際租金給予補(bǔ)貼。
3.自主創(chuàng)業(yè)人員在上述主辦載體以及認(rèn)定載體外租用經(jīng)營(yíng)場(chǎng)地創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè)的,按每月最高不超過500元(每年最高不超過6000元)的標(biāo)準(zhǔn),給予最長(zhǎng)不超過3年的租金補(bǔ)貼;實(shí)際租金低于補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)的,按實(shí)際租金給予補(bǔ)貼。
4.屬?gòu)?fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、高校畢業(yè)生的,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)在第2、3點(diǎn)的基礎(chǔ)上提高30%。
補(bǔ)貼期限:最長(zhǎng)不超過36個(gè)月(未正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的月份須相應(yīng)扣減)。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)在完成創(chuàng)業(yè)實(shí)體商事登記或其他法定登記手續(xù)及社會(huì)保險(xiǎn)登記后,向初創(chuàng)企業(yè)注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)自主創(chuàng)業(yè)人員身份核實(shí)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到申請(qǐng)之日起14個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.補(bǔ)貼對(duì)象在其初創(chuàng)企業(yè)登記注冊(cè)之日起3年內(nèi)提出首次補(bǔ)貼申請(qǐng)。首次補(bǔ)貼發(fā)放月數(shù)最長(zhǎng)可追溯3個(gè)月。補(bǔ)貼對(duì)象自首次補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起每滿3個(gè)月提出補(bǔ)貼申請(qǐng)。補(bǔ)貼每3月發(fā)放一次,公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
3.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
4.補(bǔ)貼期限內(nèi)出現(xiàn)下列情形之一的,終止發(fā)放補(bǔ)貼:
1)初創(chuàng)企業(yè)已經(jīng)停業(yè)、注銷、吊銷的(組織機(jī)構(gòu)代碼證無(wú)效);
2)自主創(chuàng)業(yè)人員不再是初創(chuàng)企業(yè)出資人;
3)自主創(chuàng)業(yè)人員改由其他用人單位或以個(gè)人身份繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。
(4)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:1.自主創(chuàng)業(yè)人員創(chuàng)辦初創(chuàng)企業(yè)吸納勞動(dòng)者就業(yè),并按規(guī)定簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同。
2.初創(chuàng)企業(yè)為招用人員連續(xù)正常繳納6個(gè)月以上社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的,且招用人員當(dāng)前參保狀態(tài)正常。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的自主創(chuàng)業(yè)人員。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):招用3人以下的按每人2000元給予補(bǔ)貼;招用4人以上的每增加1人給予3000元補(bǔ)貼,總額最高不超過3萬(wàn)元。不同初創(chuàng)企業(yè)吸納同一勞動(dòng)者就業(yè)的不能再次申領(lǐng)補(bǔ)貼。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)在完成創(chuàng)業(yè)實(shí)體商事登記或其他法定登記手續(xù)及社會(huì)保險(xiǎn)登記后,向初創(chuàng)企業(yè)注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)自主創(chuàng)業(yè)人員身份核實(shí)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到申請(qǐng)之日起14個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.補(bǔ)貼對(duì)象在其初創(chuàng)企業(yè)登記注冊(cè)之日起3年內(nèi)提出首次補(bǔ)貼申請(qǐng),最后一次申請(qǐng)時(shí)間不得超過登記注冊(cè)之日起4年。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
3.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
4.補(bǔ)貼按年度申報(bào),首次申報(bào)以實(shí)際吸納人數(shù)申報(bào),后續(xù)年度申報(bào)按已凈增加人數(shù)申報(bào)。
(5)創(chuàng)業(yè)孵化補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.區(qū)級(jí)以上人力資源部門認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)孵化基地為以下創(chuàng)業(yè)者提供1年以上的創(chuàng)業(yè)孵化服務(wù)并孵化成功(入孵團(tuán)隊(duì)在孵化期內(nèi)登記注冊(cè)),且協(xié)助創(chuàng)業(yè)者完成自主創(chuàng)業(yè)人員身份核實(shí):
1)本市普通高校、職業(yè)學(xué)校、技工院校在校學(xué)生;
2)畢業(yè)5年內(nèi)的高校畢業(yè)生;
3)畢業(yè)5年內(nèi)留學(xué)回國(guó)人員;
4)法定勞動(dòng)年齡內(nèi)港澳臺(tái)居民;
5)具有本市戶籍的登記失業(yè)人員、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、隨軍家屬、殘疾人。
2.入孵創(chuàng)業(yè)實(shí)體的營(yíng)業(yè)執(zhí)照地址在基地地址范圍內(nèi),申請(qǐng)時(shí)未被市場(chǎng)監(jiān)管部門列入“經(jīng)營(yíng)異常名錄”。
3.同一創(chuàng)業(yè)者有多家創(chuàng)業(yè)實(shí)體入駐創(chuàng)業(yè)孵化基地的,只有一家企業(yè)符合補(bǔ)貼條件。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的創(chuàng)業(yè)孵化基地運(yùn)營(yíng)主體或主辦單位。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):按每年每戶3000元標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼期限:從登記注冊(cè)之日起算,最長(zhǎng)不超過2年。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)于孵化滿1年后的6個(gè)月內(nèi)向孵化基地所在注冊(cè)區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補(bǔ)貼申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(四)家政企業(yè)相關(guān)補(bǔ)貼
(1)員工制家政企業(yè)社保補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.在本市登記注冊(cè),直接與消費(fèi)者(客戶)簽訂服務(wù)合同,與家政服務(wù)人員依法簽訂勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議,統(tǒng)一安排服務(wù)人員為消費(fèi)者(客戶)提供居家服務(wù)、母嬰服務(wù)、養(yǎng)老服務(wù)、護(hù)理等家政服務(wù),直接支付或代發(fā)服務(wù)人員不低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)報(bào)酬,并對(duì)服務(wù)人員進(jìn)行持續(xù)培訓(xùn)管理的家政企業(yè),且同時(shí)符合以下條件:
1)家政服務(wù)從業(yè)人員(經(jīng)營(yíng)、管理人員除外)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)達(dá)到20人及以上的;
2)具有健全的家政服務(wù)從業(yè)人員內(nèi)部培訓(xùn)制度,日常培訓(xùn)記錄完備;
3)不存在嚴(yán)重失信行為記錄,未被列入市公共信用中心聯(lián)合懲戒系統(tǒng)“黑名單”。
2.與招用家政服務(wù)人員簽訂一年以上勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的用人單位。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每月按本市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)最低繳納標(biāo)準(zhǔn)單位承擔(dān)部分的50%給予社保補(bǔ)貼,實(shí)際繳納部分低于最低繳納標(biāo)準(zhǔn)的據(jù)實(shí)給予補(bǔ)貼。同一人員在同一單位就業(yè)的,本項(xiàng)補(bǔ)貼與其他社保補(bǔ)貼不疊加享受。
補(bǔ)貼期限:每人累計(jì)最長(zhǎng)可享受3年。同一人員先后被多個(gè)員工制家政企業(yè)招用并申領(lǐng)本項(xiàng)補(bǔ)貼的,補(bǔ)貼期限累計(jì)計(jì)算。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象向用人單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)企業(yè)備案。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到備案申請(qǐng)之日起14個(gè)工作日內(nèi)完成審核。企業(yè)備案有效期為1年。
2.補(bǔ)貼對(duì)象在備案有效期內(nèi)提出補(bǔ)貼申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核,后續(xù)補(bǔ)貼根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)繳納情況按季度自動(dòng)發(fā)放。
3.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
4.補(bǔ)貼對(duì)象在備案期滿后未再次提交備案申請(qǐng)或提交備案申請(qǐng)但不符合條件的,停止發(fā)放相關(guān)補(bǔ)貼。
(2)員工制家政企業(yè)吸納就業(yè)補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.在本市登記注冊(cè),直接與消費(fèi)者(客戶)簽訂服務(wù)合同,與家政服務(wù)人員依法簽訂勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議,統(tǒng)一安排服務(wù)人員為消費(fèi)者(客戶)提供居家服務(wù)、母嬰服務(wù)、養(yǎng)老服務(wù)、醫(yī)療護(hù)理等家政服務(wù),直接支付或代發(fā)服務(wù)人員不低于我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)勞動(dòng)報(bào)酬,并對(duì)服務(wù)人員進(jìn)行持續(xù)培訓(xùn)管理的家政企業(yè),且同時(shí)符合以下條件:
1)家政服務(wù)從業(yè)人員(經(jīng)營(yíng)、管理人員除外)失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)達(dá)到20人及以上的;
2)具有健全的家政服務(wù)從業(yè)人員內(nèi)部培訓(xùn)制度,日常培訓(xùn)記錄完備;
3)不存在嚴(yán)重失信行為記錄,未被列入市公共信用中心聯(lián)合懲戒系統(tǒng)“黑名單”。
2.與招用家政服務(wù)人員簽訂一年以上勞動(dòng)合同并為其繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。
3.家政服務(wù)企業(yè)上一自然年度家政服務(wù)從業(yè)人員(經(jīng)營(yíng)、管理人員除外)月平均失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)達(dá)到30人及以上的。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的用人單位。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):按上一年度月平均繳費(fèi)人數(shù)、每人1000元(不足1人部分不計(jì)算)標(biāo)準(zhǔn)給予員工制家政服務(wù)企業(yè)吸納就業(yè)補(bǔ)貼。本項(xiàng)補(bǔ)貼與創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼不得疊加享受。
補(bǔ)貼期限:每年一次。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象向用人單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)企業(yè)備案。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到備案申請(qǐng)之日起14個(gè)工作日內(nèi)完成審核。企業(yè)備案有效期為1年。
2.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)每年度提出上一年度的補(bǔ)貼申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
3.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(3)家政服務(wù)企業(yè)商業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.用人單位屬于家政服務(wù)企業(yè)。
2.招用人員為家政服務(wù)人員。
3.相關(guān)單位與其簽訂勞動(dòng)合同或服務(wù)協(xié)議,由單位出資為其購(gòu)買家政服務(wù)商業(yè)保險(xiǎn)。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的用人單位。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):按家政服務(wù)責(zé)任保險(xiǎn)、意外傷害保險(xiǎn)保費(fèi)的50%給予補(bǔ)貼,每人每年最高不超過150元。
補(bǔ)貼期限:每年一次,最長(zhǎng)不超過3年。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)于每年度向用人單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出上一年度的補(bǔ)貼申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(五)吸納就業(yè)補(bǔ)貼
(1)吸納退役軍人就業(yè)補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.用人單位吸納退役1年內(nèi)的退役軍人就業(yè),簽訂一年以上勞動(dòng)合同。
2.用人單位為招用人員連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)12個(gè)月以上。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的用人單位(機(jī)關(guān)事業(yè)單位、勞務(wù)派遣單位除外)。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每人10000元。本項(xiàng)補(bǔ)貼與其他吸納就業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼不得疊加享受。
補(bǔ)貼期限:一次性。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)在滿足連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿12個(gè)月之日起6個(gè)月內(nèi),向用人單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補(bǔ)貼申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(2)吸納脫貧人口就業(yè)補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.用人單位招用脫貧人口,簽訂一年以上勞動(dòng)合同。
2.用人單位為招用人員連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)6個(gè)月以上,且當(dāng)前參保狀態(tài)正常。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的用人單位(機(jī)關(guān)事業(yè)單位、勞務(wù)派遣單位除外)。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每人5000元。同一人員在同一單位就業(yè)的,本項(xiàng)補(bǔ)貼與其他吸納就業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)補(bǔ)貼不得疊加享受。
補(bǔ)貼期限:一次性。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)在滿足連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿6個(gè)月之日起6個(gè)月內(nèi),向用人單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補(bǔ)貼申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(六)就業(yè)見習(xí)、、大灣區(qū)青年就業(yè)計(jì)劃生活補(bǔ)助和港澳臺(tái)青年實(shí)習(xí)補(bǔ)助等補(bǔ)貼
(1)就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.用人單位組織畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生、16至24歲本市戶籍登記失業(yè)青年和港澳青年參加就業(yè)見習(xí)。
2.見習(xí)人員未在見習(xí)單位繳納過社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)(工傷保險(xiǎn)除外)。
3.用人單位接收當(dāng)期見習(xí)人員人數(shù)不得超過本單位在職職工總?cè)藬?shù)的10%。
4.用人單位應(yīng)為見習(xí)人員購(gòu)買人身意外保險(xiǎn)或工傷保險(xiǎn)。
5.每周見習(xí)時(shí)間不超過40小時(shí)。
6.見習(xí)崗位不屬于高毒、易燃易爆、國(guó)家規(guī)定的第四級(jí)體力勞動(dòng)強(qiáng)度等具有安全隱患的勞動(dòng)。
7.見習(xí)地點(diǎn)不包括夜總會(huì)、歌廳、洗浴中心等娛樂場(chǎng)所。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的用人單位(勞務(wù)派遣單位除外)。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):用人單位每人每月按2500元的標(biāo)準(zhǔn)對(duì)見習(xí)人員支付就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼,其中見習(xí)單位按最低工資標(biāo)準(zhǔn)的30%承擔(dān),余下部分由政府承擔(dān)。
補(bǔ)貼期限:累計(jì)最長(zhǎng)不超過12個(gè)月。
實(shí)施程序:
1.擬開展就業(yè)見習(xí)的用人單位向注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出見習(xí)單位備案申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)安排至少2名工作人員通過電話、實(shí)地等各種方式核查用人單位的工作環(huán)境、見習(xí)崗位、見習(xí)工作計(jì)劃等,自收到備案申請(qǐng)之日起14個(gè)工作日內(nèi)完成審核,并將用人單位納入見習(xí)單位庫(kù)。
2.擬參加就業(yè)見習(xí)的符合條件人員登錄“廣東政務(wù)服務(wù)網(wǎng)深圳市”提出就業(yè)見習(xí)申請(qǐng),納入見習(xí)人員庫(kù)。
3.見習(xí)單位和見習(xí)人員可登錄業(yè)務(wù)系統(tǒng)或參加青年見習(xí)專場(chǎng)招聘會(huì),查找崗位信息,自主對(duì)接。各區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)可推薦見習(xí)人員到見習(xí)單位洽談面試,雙向選擇。
4.見習(xí)單位和見習(xí)人員達(dá)成見習(xí)意向后簽訂《見習(xí)協(xié)議書》,并自協(xié)議生效之日起2個(gè)工作日內(nèi)向用人單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)備案。
5.補(bǔ)貼對(duì)象可在見習(xí)活動(dòng)每滿3個(gè)月之日起20日內(nèi),向用人單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補(bǔ)貼申請(qǐng),也可在見習(xí)期滿之日起3個(gè)月內(nèi)一次性申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)建立崗位實(shí)地核查工作機(jī)制,每個(gè)季度至少完成一次崗位核查工作。
6.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
7.截止到2021年12月31日前,見習(xí)期未滿即與高校畢業(yè)生簽訂勞動(dòng)合同的單位,可申請(qǐng)剩余期限的見習(xí)補(bǔ)貼。
(2)靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.勞動(dòng)者屬于就業(yè)困難人員或畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生。
2.以個(gè)人身份連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿3個(gè)月以上的。
3.每周工作時(shí)間累計(jì)不低于20小時(shí)的,在以下靈活就業(yè)崗位工作:為他人(直系親屬除外)提供保姆、家政服務(wù)、病人看護(hù)、老人護(hù)理服務(wù);從事餐飲服務(wù);從事社區(qū)保潔、保綠工作;從事社區(qū)來(lái)料加工、工藝作坊、再生資源回收工作;依托互聯(lián)網(wǎng)服務(wù)平臺(tái)等新業(yè)態(tài)、新模式。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的人員。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每月按本市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)最低繳納標(biāo)準(zhǔn)的2/3給予補(bǔ)貼,實(shí)際繳納部分低于最低繳納標(biāo)準(zhǔn)的據(jù)實(shí)給予補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼期限:除對(duì)距法定退休年齡不足5年的人員可延長(zhǎng)至退休外,其余人員累計(jì)最長(zhǎng)不超過3年。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)在滿足連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)滿3個(gè)月之日起6個(gè)月內(nèi),向戶籍地或經(jīng)常居住地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出首次補(bǔ)貼申請(qǐng)。首次補(bǔ)貼發(fā)放月份最長(zhǎng)可追溯6個(gè)月。補(bǔ)貼對(duì)象自首次提出補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起每滿3個(gè)月向公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)報(bào)告靈活就業(yè)狀況,并申請(qǐng)已繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的補(bǔ)貼。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
3.補(bǔ)貼期限內(nèi)出現(xiàn)以下情形之一的,終止發(fā)放補(bǔ)貼:
1)已正規(guī)就業(yè);
2)連續(xù)3個(gè)月未以個(gè)人身份連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi);
3)未申請(qǐng)補(bǔ)貼時(shí)間超過6個(gè)月以上的。
(3)大灣區(qū)青年就業(yè)計(jì)劃生活補(bǔ)助。
補(bǔ)貼條件:
1.相關(guān)人員參加香港特別行政區(qū)政府組織的“大灣區(qū)青年就業(yè)計(jì)劃”。
2.處于計(jì)劃實(shí)施期間,按計(jì)劃安排在我市就業(yè)。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的人員。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每人每月1000元。
補(bǔ)貼期限:最長(zhǎng)不超過18個(gè)月。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象向工作單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
3.補(bǔ)貼對(duì)象可在計(jì)劃實(shí)施期間申請(qǐng)生活補(bǔ)助,也可于計(jì)劃結(jié)束或計(jì)劃提前終止之日起6個(gè)月內(nèi)一次性提出申請(qǐng)。
(4)港澳臺(tái)青年實(shí)習(xí)補(bǔ)助。
補(bǔ)貼條件:
1.參與深圳市政府部門組織的各類港澳臺(tái)青年實(shí)習(xí)計(jì)劃并接收港澳臺(tái)青年實(shí)習(xí)的用人單位。
2.實(shí)習(xí)單位接收港澳臺(tái)青年連續(xù)實(shí)習(xí)滿1個(gè)月以上的。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的單位。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每人每月1000元。
補(bǔ)貼期限:最長(zhǎng)不超過6個(gè)月。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象在計(jì)劃結(jié)束之日起6個(gè)月內(nèi)向?qū)嵙?xí)單位注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)一次性提出申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(七)服務(wù)類補(bǔ)貼項(xiàng)目
(1)職業(yè)介紹補(bǔ)貼。
補(bǔ)貼條件:
1.經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為重點(diǎn)用工企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)成功介紹新員工。
2.介紹的新員工與企業(yè)簽訂1年以上勞動(dòng)合同,并連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)3個(gè)月以上的。
補(bǔ)貼對(duì)象:符合條件的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。
補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn):每人400元。
申請(qǐng)程序:
1.補(bǔ)貼對(duì)象應(yīng)在滿足連續(xù)正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)3個(gè)月之日起6個(gè)月內(nèi),向人力資源機(jī)構(gòu)注冊(cè)地所在區(qū)或街道公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提出補(bǔ)貼申請(qǐng)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)自收到補(bǔ)貼申請(qǐng)之日起8個(gè)工作日內(nèi)完成審核。
2.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定公示補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼項(xiàng)目、補(bǔ)貼金額等,公示期為5個(gè)工作日。公示有異議的,經(jīng)過調(diào)查不符合補(bǔ)貼條件的,不予補(bǔ)貼并告知申請(qǐng)人;公示無(wú)異議的,或有異議但經(jīng)過調(diào)查異議不成立的,進(jìn)入支付環(huán)節(jié)。
(2)購(gòu)買就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)補(bǔ)助。
補(bǔ)助條件:
人力資源社會(huì)保障部門以購(gòu)買服務(wù)的方式,向有關(guān)主體購(gòu)買基本就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)成果,具體包括以下情形:
1.就業(yè)專員服務(wù)。經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)、社會(huì)組織為重點(diǎn)用工企業(yè)、先進(jìn)制造業(yè)企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、勞動(dòng)密集型企業(yè)提供的就業(yè)專員服務(wù)。
2.公益招聘服務(wù)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)(公益一類除外)、學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)、經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的線上線下公益性招聘服務(wù);經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)為有“共享用工”需求的企業(yè)提供免費(fèi)對(duì)接服務(wù)。
3.有組織勞務(wù)輸出服務(wù)。經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人在人社部門統(tǒng)一組織下開展的跨區(qū)域勞務(wù)輸出服務(wù)。
4.返鄉(xiāng)返崗交通服務(wù)。交通運(yùn)輸企業(yè)為務(wù)工人員提供的返鄉(xiāng)返崗專車、專列、專機(jī)等服務(wù)。
5.就業(yè)失業(yè)監(jiān)測(cè)服務(wù)。企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、社團(tuán)組織等提供的專項(xiàng)就業(yè)失業(yè)監(jiān)測(cè)服務(wù)。
6.校內(nèi)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。由普通高等學(xué)校、有開設(shè)高級(jí)工班及以上技工院校設(shè)立的就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)站,為學(xué)生提供的職業(yè)指導(dǎo)、技能培訓(xùn)、政策指引、活動(dòng)組織等服務(wù)。
7.特色創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)服務(wù)。企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、社團(tuán)組織、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等開發(fā)的與創(chuàng)業(yè)行業(yè)、項(xiàng)目相結(jié)合的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)實(shí)訓(xùn)課程體系(包括培訓(xùn)內(nèi)容、過程管理、師資管理、考核評(píng)價(jià)等一整套的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)),可按每個(gè)項(xiàng)目不超過20萬(wàn)元的標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)買,同一項(xiàng)目只能補(bǔ)助一次,每年開發(fā)項(xiàng)目數(shù)不超過4個(gè)。特色創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目開發(fā)服務(wù)和特色創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)補(bǔ)貼所需資金由省市共擔(dān),我市財(cái)政按30%比例承擔(dān)?!?/span>
8.其他服務(wù)。公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)(公益一類除外)、經(jīng)營(yíng)性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)、企業(yè)、行業(yè)協(xié)會(huì)、社團(tuán)組織、示范性創(chuàng)業(yè)孵化基地、普通高等學(xué)校、中等職業(yè)學(xué)校、技工院校提供的其他基本就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)。
補(bǔ)助對(duì)象:符合條件的服務(wù)承接主體。
補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn):國(guó)家、省、市已有規(guī)定的項(xiàng)目,按相關(guān)規(guī)定執(zhí)行未制定標(biāo)準(zhǔn)的項(xiàng)目,由各級(jí)人力資源部門會(huì)同級(jí)財(cái)政部門根據(jù)服務(wù)人數(shù)、成效和成本等因素確定具體標(biāo)準(zhǔn)。
實(shí)施程序:市、區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)可結(jié)合實(shí)際制定相關(guān)服務(wù)的具體實(shí)施程序。未明確具體實(shí)施程序的項(xiàng)目,按政府購(gòu)買服務(wù)的流程辦理。
創(chuàng)業(yè)孵化基地補(bǔ)助、就業(yè)扶貧基地獎(jiǎng)補(bǔ)、創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目資助按《深圳市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)<深圳市創(chuàng)業(yè)孵化基地管理辦法>的通知》(深人社規(guī)〔2017〕6號(hào))、《深圳市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)<深圳市就業(yè)扶貧基地評(píng)選暫行辦法>的通知》(深人社規(guī)〔2020〕17 號(hào))、《深圳市人力資源和社會(huì)保障局深圳市財(cái)政委員會(huì)關(guān)于印發(fā)<深圳市自主創(chuàng)業(yè)扶持補(bǔ)貼辦法>的通知》(深人社規(guī)〔2015〕20號(hào))和其他規(guī)定執(zhí)行。
二、其他事項(xiàng)
(一)以就業(yè)困難人員身份享受政策時(shí),各項(xiàng)社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼的期限累計(jì)不得超過3年,首次享受時(shí)距法定退休年齡不足5年的,以及國(guó)家和省其他另有規(guī)定的情形除外;以高校畢業(yè)生身份享受政策時(shí),各項(xiàng)社保補(bǔ)貼的期限累計(jì)不得超過3年。以創(chuàng)業(yè)者身份享受一次性創(chuàng)業(yè)資助、租金補(bǔ)貼的,在所創(chuàng)辦單位注銷前,不得享受就業(yè)扶持政策(靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼除外)。
(二)律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所參照企業(yè)享受有關(guān)就業(yè)補(bǔ)貼政策,涉及企業(yè)劃型認(rèn)定的,參照《關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的通知》(工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號(hào))中的“其他未列明行業(yè)”規(guī)定執(zhí)行。勞動(dòng)者到上述單位就業(yè)的,視同到企業(yè)就業(yè)。
(三)獲得總公司書面授權(quán)的分公司可申請(qǐng)各項(xiàng)就業(yè)補(bǔ)貼,但不得申請(qǐng)各項(xiàng)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。
(四)符合相關(guān)條件的港澳臺(tái)居民,同等享受相關(guān)就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。
(五)以繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)作為條件的補(bǔ)貼項(xiàng)目,停繳或停繳后補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的月份不計(jì)發(fā)補(bǔ)貼。
(六)本清單及其他就業(yè)補(bǔ)助資金政策文件所稱“以上”、“以下”、“不超過”、“不低于”、“不高于”、“不足”等,均包含本數(shù)。
(七)本清單自印發(fā)之日起實(shí)施,有效期5年。以往規(guī)定與本清單不一致的,以本清單為準(zhǔn)。
附件:名詞解釋
附件 名詞解釋
1.初創(chuàng)企業(yè):指在本市登記注冊(cè)3年內(nèi)的未享受過創(chuàng)業(yè)扶持補(bǔ)貼的小微企業(yè)、個(gè)體工商戶、社會(huì)組織。
2.自主創(chuàng)業(yè)人員:指未享受過創(chuàng)業(yè)扶持補(bǔ)貼且符合以下條件之一的創(chuàng)業(yè)者:本市普通高校、職業(yè)學(xué)校、技工院校在校學(xué)生;畢業(yè)5年內(nèi)的高校畢業(yè)生;畢業(yè)5年內(nèi)留學(xué)回國(guó)人員;法定勞動(dòng)年齡內(nèi)港澳臺(tái)居民;具有本市戶籍的登記失業(yè)人員、復(fù)員轉(zhuǎn)業(yè)退役軍人、隨軍家屬、殘疾人。
3.小微企業(yè)、中小微企業(yè):指按《關(guān)于印發(fā)中小企業(yè)劃型標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的通知》(工信部聯(lián)企業(yè)〔2011〕300號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈統(tǒng)計(jì)上大中小微型企業(yè)劃分辦法(2017)〉的通知》(國(guó)統(tǒng)字〔2017〕213號(hào))、《關(guān)于執(zhí)行國(guó)民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類第1號(hào)修改單的通知》(國(guó)統(tǒng)字〔2019〕66號(hào))等文件規(guī)定被劃為相應(yīng)類型,且在本市登記注冊(cè)的企業(yè)。國(guó)家和省出臺(tái)新的規(guī)定,或行業(yè)主管部門出臺(tái)具體劃型規(guī)定的,按相關(guān)規(guī)定進(jìn)行劃型。實(shí)際操作中,可結(jié)合市場(chǎng)監(jiān)管部門的小微企業(yè)名錄庫(kù)、工信部門的“中小企業(yè)規(guī)模類型自測(cè)小程序”等途徑進(jìn)行判斷。
4.高校畢業(yè)生:指普通高等學(xué)校畢業(yè)生。包括普通高等學(xué)校的全日制本??飘厴I(yè)生,以及全日制和非全日制碩士、博士畢業(yè)生。技工院校高級(jí)工班、預(yù)備技師班和特殊院校職業(yè)教育類畢業(yè)生,獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證的國(guó)(境)外高校畢業(yè)生,參照普通高等學(xué)校畢業(yè)生享受本清單有關(guān)扶持政策?!捌胀ǜ叩葘W(xué)校在校生”的界定,可參照本條解釋。
5.畢業(yè)N年內(nèi):指畢業(yè)學(xué)年以及以畢業(yè)證落款日期為基準(zhǔn),起算N年的特定時(shí)間段。
6.脫貧人口:指原被扶貧部門認(rèn)定為建檔立卡貧困勞動(dòng)力、目前仍處于法定勞動(dòng)年齡內(nèi)的人員,可結(jié)合原國(guó)務(wù)院扶貧辦貧困人口查詢系統(tǒng)進(jìn)行判斷。
7.勞務(wù)派遣單位:指經(jīng)人力資源保障部門批準(zhǔn)從事勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的企業(yè)。
8.家政服務(wù)人員:指以家庭為服務(wù)對(duì)象,進(jìn)入家庭成員住所或以固定場(chǎng)所集中提供對(duì)孕產(chǎn)婦、嬰幼兒、老人、病人、殘疾人等的照護(hù)以及保潔、烹飪等有償服務(wù),滿足家庭生活需求的人員。
9.社會(huì)組織:指為公益目的或其他非營(yíng)利目的成立、已在本市民政部門登記注冊(cè)的法人單位,包括社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)和社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)。其中,社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)包括民辦養(yǎng)老機(jī)構(gòu)、民辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)、民辦學(xué)校等。
10.社會(huì)管理和公共服務(wù)崗位:指街道、社區(qū)的援助、就業(yè)援助、社會(huì)保障協(xié)理、文化科技服務(wù)、養(yǎng)老服務(wù)、殘疾人居家服務(wù)、廉租房配套服務(wù)等崗位。具體參照《關(guān)于公布第一批基層社會(huì)管理和公共服務(wù)崗位目錄的通知》(人社部函〔2009〕135號(hào))。