同樣繳納15年,如果社保繳費(fèi)基數(shù)一樣,在同一城市其退休后待遇是一樣的。
很多人不清楚養(yǎng)老金的高低與哪些因素相關(guān),其實(shí)養(yǎng)老金的高低不只是與繳費(fèi)年限相關(guān),還與繳費(fèi)基數(shù)、退休年齡、參保身份等相關(guān)。
另外,參保(自己參保),將來(lái)養(yǎng)老金計(jì)算公式與在單位參保一樣。
1 養(yǎng)老金的高低與這四個(gè)因素相關(guān)
先看看養(yǎng)老金計(jì)算公式吧:
基礎(chǔ)養(yǎng)老金與所在地社平工資、本人平均繳費(fèi)指數(shù)(其實(shí)就是繳費(fèi)基數(shù))、繳費(fèi)年限有關(guān),這個(gè)數(shù)據(jù)越大,基礎(chǔ)養(yǎng)老金就越高。
個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金與個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額、退休年齡有關(guān)。個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額類(lèi)似于存款,我們交
總結(jié)就是說(shuō),在同一個(gè)地區(qū),繳費(fèi)基數(shù)越高、繳費(fèi)年限越長(zhǎng)、退休年齡越晚,退休時(shí)的養(yǎng)老金就越高。
2 在企業(yè)參保和靈活就業(yè)個(gè)人參保,相同條件下,養(yǎng)老金相同
很多人認(rèn)為在企業(yè)參保會(huì)比個(gè)人參保領(lǐng)的養(yǎng)老金多,其實(shí)不是的,相同條件下,這兩者養(yǎng)老金是一樣的,因?yàn)槭褂猛粋€(gè)計(jì)算方法。
既然計(jì)算方法一樣,同一地區(qū)、同一年齡下,養(yǎng)老金高低拼的就是繳費(fèi)基數(shù)、繳費(fèi)年限。所以都是繳費(fèi)15年,但不知道兩者繳費(fèi)基數(shù),不好下結(jié)論。但是如果繳費(fèi)基數(shù)也一樣,那養(yǎng)老金就相同。
3 在單位參保的成本要明顯低于自己參保
就拿養(yǎng)老保險(xiǎn)為例,在單位參保,單位承擔(dān)16%、個(gè)人承擔(dān)8%;如果是個(gè)人參保,養(yǎng)老保險(xiǎn)20%都得自己出,其中8%計(jì)入個(gè)人賬戶(hù),另外12%計(jì)入統(tǒng)籌賬戶(hù)。個(gè)人繳費(fèi)成本要高很多。