企業(yè)與員工簽訂的合同到期后，企業(yè)決定不再和員工續(xù)簽，根據(jù)勞動合同法的規(guī)定給予員工的經濟補償金，能否適用《財政部 國家稅務總局關于個人與用人單位解除取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》（財稅〔2001〕157號）的規(guī)定？
答：《財政部 國家稅務總局關于個人與用人單位解除勞動關系取得的一次性補償收入征免個人所得稅問題的通知》(財稅〔2001〕157號)規(guī)定的個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入征免個人所得稅內容，是建立在個人與用人單位解除勞動關系的基礎上的。也就是說，只有符合勞動合同法中規(guī)定的解除勞動關系情形的，才可以適用本通知規(guī)定執(zhí)行。
粵公網安備44030502000059號
